Главный специалист Департамента по науке, инновациям и аналитике
Архив
Центральный аппарат "Өрлеу"
Размещено 3 года тому назад
АО «Национальный центр повышения квалификации «Өрлеу» объявляет конкурс на замещение вакантной должности главного специалиста Департамента по науке, инновациям и аналитике;
Требования к квалификации: послевузовское или высшее образование по соответствующему направлению, стаж работы в областях, соответствующих функциональным направлениям должности в организациях образования, не менее трёх лет. Свободное владение государственным и (или) русским языками, владение английским языком не ниже уровня В2.
Должен знать: Конституцию Республики Казахстан, Законы Республики Казахстан «Об образовании», «О науке», «О статусе педагога», «Об акционерных обществах», «О языках в Республике Казахстан», «О противодействии коррупции», нормативных правовых актов, регулирующих сферу повышения квалификации, обучения и преподавания, методологическими основами педагогики и психологии, государственными общеобязательными стандартами образования, основами менеджмента, достижениями педагогической науки и практики, а также иными нормативными правовыми актами Республики Казахстан, необходимыми для выполнения должностных обязанностей в соответствии с установленными квалификационными требованиями Общества к данной должности.
Основные обязанности:
- качественно и своевременно выполнять обязанности, возложенные трудовым договором, внутренними актами Общества и настоящей должностной инструкцией;
- исполнять поручения руководства Общества, а также директора Департамента, в пределах компетенции по занимаемой должности;
- повышать производительность труда, свой профессиональный уровень и квалификацию для результативного выполнения обязанностей;
- осуществлять координацию работы филиалов Общества по научно-исследовательской, инновационной, мониторинговой деятельности;
- осуществлять выполнение приказов, решений Правления, касающихся научно-исследовательской, инновационной, мониторинговой деятельности Общества;
- осуществлять организацию научно-исследовательской, инновационной и мониторинговой деятельности, определять перспективы ее развития, выбирать пути решения поставленных задач;
- участвовать в разработке проектов перспективных и годовых планов работы по научно-исследовательской, инновационной и мониторинговой деятельности, в соответствии с планом работы Общества;
- участвовать в разработке формы отчетности научно-исследовательской, инновационной и мониторинговой деятельности филиалов Общества;
- готовить материалы для аналитических отчетов и информационных справок по вопросам научно-исследовательской, инновационной и мониторинговой деятельности филиалов Общества;
- готовить материалы для полугодового и годового аналитического отчета (с таблицами, слайдами, диаграммами) о деятельности филиалов Общества за текущий год по запрашиваемой форме;
- анализировать нормативно-правовую, методическую, методологическую, организационную, информационно-техническую документацию, предоставляемую руководству Общества;
- оказывать консультативную помощь специалистам филиалов по вопросам организации научно-исследовательской, инновационной и мониторинговой деятельности;
- принимать участие в организации и работе международных, республиканских, региональных, областных научно-практических симпозиумов, конференций, семинаров очно/онлайн;
- участвовать в реализации научно-исследовательских проектов казахстанских и международных организаций в сфере образования, в том числе профессионального развития;
- разрабатывать дизайн и проводить полевые исследования и сбор эмпирических данных в рамках научно-исследовательских проектов Общества, а также внешне финансируемых проектов и конкурсов, проводимых от имени Общества
- разрабатывать методологию и инструментарий для проведения мониторинговых исследований образовательных услуг, предоставляемых Обществом; совершенствовать критерии и методы, необходимые для создания и эффективного функционирования системы мониторинга курсовой и посткурсовой деятельности филиалов Общества;
- формировать банк данных о состоянии системы повышения квалификации педагогических кадров в областях (результаты мониторинговых исследований деятельности);
- готовить предложения по потребностям педагогов в сфере профессионального развития на основе анализа их профессиональных затруднений и потребностей;
- выступать в качестве руководителя в процессе подачи заявок на научные конкурсы, финансируемые Министерством образования РК, другими казахстанскими и международными организациями, содействовать участию филиалов Общества в реализации научно-исследовательских проектов международных организаций в сфере повышения квалификации;
- отвечать за ведение и систематизацию материалов департамента на официальном сайте Общества;
- обеспечивать эффективное и качественное выполнение плановых работ;
- вести делопроизводство, обеспечивать сохранность документов и сдачу их в установленном порядке в архив;
- исполнять обязанности директора Департамента по науке, инновациям и аналитике в случае его временного отсутствия (отпуск, командировка, временная нетрудоспособность и т.д.);
- принимать на себя антикоррупционные ограничения;
- бережно относиться к имуществу работодателя и работников;
- возмещать работодателю причиненный ущерб, в пределах, установленных настоящим трудовым законодательством Республики Казахстан и иными законами Республики Казахстан;
- участвовать в работе рабочих групп, комиссий, а также в совещаниях Общества по вопросам в рамках полномочий и компетенций по занимаемой должности;
- сообщать работодателю об установлении инвалидности или ином ухудшении состоянии здоровья, препятствующем продолжению трудовых обязанностей;
- сообщать работодателю о возникшей ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя и работников, а также о возникновении простоя;
- по требованию работодателя проходить профилактические медицинские осмотры в случаях, предусмотренных актом работодателя, а также при переводе на другую работу;
- неукоснительно применять и использовать по назначению средства индивидуальной и коллективной защиты, предоставляемые работодателем;
- не разглашать сведений, составляющих служебную, коммерческую или иную охраняемую законом тайну, ставших ему известными в связи с выполнением трудовых обязанностей;
- соблюдать трудовую дисциплину, Антикоррупционные стандарты Общества и правила служебной этики, а также требования норм, правил и инструкций по безопасности и охране труда, пожарной безопасности и производственной санитарии на рабочем месте;
- выполнять иные обязанности в рамках полномочий и компетенций по занимаемой должности, а также предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан и иными законами Республики Казахстан.
Перечень предоставляемых документов
Лицо, изъявившее желание участвовать в конкурсе, представляет в АО «Национальный центр повышения квалификации «Өрлеу» в электронном виде (отсканированные копии документов) либо лично копии нижеуказанных документов:
– заявление на имя Председателя конкурсной комиссии (ссылка);
– информативное резюме с фотографией (ссылка);
– удостоверение личности гражданина Республики Казахстан или паспорт гражданина Республики Казахстан;
кандасы представляют удостоверение кандаса, выданное местными исполнительными органами;
вид на жительство иностранца в Республике Казахстан или удостоверение лица без гражданства (для иностранцев и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Республики Казахстан) либо удостоверение беженца;
– документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, опыт работы и квалификацию (копии документов об образовании, о повышении квалификации, присвоении ученой степени, копию трудовой книжки, либо документов, подтверждающих трудовую деятельность по требуемой условиями конкурса квалификации);
По прибытии на конкурс предоставляются подлинники указанных выше документов.
При необходимости участник конкурса может предоставить дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня.
Документы для участия в конкурсе принимаются по 07.10.2022 года по адресу: Республика Казахстан, город Астана, улица Достык 18, БЦ Москва, 22 этаж, кабинет 25 либо на электронную почту: kuzhat@orleu-edu.kz, телефон для справок: 8(7172) 57-46-01, Департамент правовой и административно- кадровой работы.
Дата, время и место проведения собеседования:
11 октября 2022 года в 11.00 часов, Республика Казахстан, город Астана, улица Достык 18, БЦ Москва, 22 этаж
Несвоевременное или неполное предоставление кандидатом документов является основанием для отказа в приеме документов для участия в конкурсе.