Филиал акционерного общества «Национальный центр повышения квалификации «Өрлеу» Институт профессионального развития по Костанайской области» объявляет конкурс на занятие вакантной должности главного специалиста отдела организации учебной работы.

Требования к квалификации: высшее и (или) послевузовское педагогическое образование или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, стаж педагогической работы или работы в областях, соответствующих функциональным направлениям должности не менее двух лет.

Должен знать: Конституцию Республики Казахстан, Трудовой кодекс Республики Казахстан, административный процедурно-процессуальный кодекс Республики Казахстан, законы Республики Казахстан «Об образовании», «О статусе педагога», «О противодействии коррупции», иные нормативные правовые акты Республики Казахстан по вопросам деятельности организаций образования, принципы систематизации методических и информационных материалов, основы работы с издательствами, принципы и порядок разработки учебно-программной документации, методику обобщения и распространения опыта работы по передовым образовательным технологиям, правила и нормы охраны труда, информационной безопасности, техники безопасности и пожарной безопасности, санитарные правила и нормы.

Основные обязанности:

1. качественно и своевременно выполнять обязанности, возложенные трудовым договором, внутренними актами Общества и Филиала и настоящей должностной инструкцией;
2. исполнять поручения начальника Отдела в пределах компетенции по занимаемой должности;
3. повышать производительность труда, свой профессиональный уровень и квалификацию для результативного выполнения обязанностей;
4.  участвовать в анализе учебной работы, проводимой кафедрами в соответствии с планом курсов повышения квалификации;
5. участвовать в подготовке статистических отчетов (квартальный отчет по учебной деятельности в  Филиале;
6. осуществлять регистрацию заданий, заявок руководителей Филиала, областного (регионального) уполномоченного органа по вопросам образования, отдельных организаций образования на повышение квалификации с последующим их перераспределением по кафедрам в соответствии с категориями слушателей;
7. осуществлять контроль за выполнением нормативных документов;
8. осуществлять контроль за оформлением и предоставлением образовательных программ, списков слушателей, приказов на зачисление и завершение курсовой подготовки, документов о повышении квалификации (сертификаты), учебно-тематических планов, журнала курсовой подготовки, расписания учебных занятий;
9. осуществлять учет и хранение бланков документов строгой отчетности (сертификаты);
10. вести сбор и обработку всей информации по учебной деятельности с предоставлением ежеквартального отчета в Общество (Филиал);
11. осуществлять контроль  посещений занятий слушателями;
12. взаимодействовать с уполномоченными органами в области образования (областными, городскими, районными) и организациями образования всех уровней;
13. осуществлять автоматизированную подготовку всей учебной документации, нормативных документов, регламентирующих учебный процесс;
14. вести контроль и анализ посещаемости занятий;
15. вести делопроизводство, обеспечивать сохранность документов и сдачу их в установленном порядке в архив;
16. соблюдать трудовую дисциплину, Антикоррупционный стандарт и правила служебной этики Общества, а также требования норм, правил и инструкций по безопасности и охране труда, пожарной безопасности и производственной санитарии на рабочем месте;
17. выполнять иные обязанности в рамках полномочий и компетенций по занимаемой должности, а также предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан и иными законами Республики Казахстан.

Перечень предоставляемых документов

Лицо, изъявившее желание участвовать в конкурсе, представляет в Филиал АО «Национальный центр повышения квалификации «Өрлеу» Институт профессионального развития по Костанайской области» в электронном виде (отсканированные копии документов) либо лично копии нижеуказанных документов:

• согласие на сбор и обработку персональных данных (согласно форме);
• заявление на имя Председателя конкурсной комиссии;
• актуальное резюме с фото, детализированное и достоверное в части: персональных данных, трудового (функционального) опыта, образования, участия в проектах, достижений, знания языков, интересов (хобби) и т.д.;
• документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, опыт работы и квалификацию (копии документов о высшем или послевузовском образовании, ученой степени (доктора наук или кандидата наук или  доктора философии PhD), ученом звании (профессор, ассоциированный профессор, доцент), копии документов о переподготовке и повышении квалификации, прохождении дополнительного обучения; список научных трудов, методических публикаций и изобретений (при наличии); копию трудовой книжки либо документов, подтверждающих трудовую деятельность по требуемой условиями конкурса квалификации, дополнительную информацию, касающуюся квалификационных категорий, при необходимости – рекомендации от руководства предыдущего места работы).

По прибытии на конкурс предоставляются подлинники всех указанных выше документов, а также:

• удостоверение личности гражданина Республики Казахстан или паспорт гражданина Республики Казахстан (свидетельство о рождении для лиц, не достигших шестнадцатилетнего возраста). Кандасы представляют удостоверение кандаса, выданное местными исполнительными органами;
• вид на жительство иностранца в Республике Казахстан или удостоверение лица без гражданства (для иностранцев и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Республики Казахстан) либо удостоверение беженца.».

Документы для участия в конкурсе принимаются по 09.09.2025 года по адресу: Республика Казахстан, г.Костанай, улица Пролетарская, 86, телефоны для справок: 8 (7142) 54-16-17, электронный адрес: ipk_kostanay@mail.ru

Дата, время и место проведения собеседования: 

10 сентября 2025 года,  Республика Казахстан, г.Костанай, улица Пролетарская, 86.

Информация о времени проведения конкурса будет предоставлена участникам конкурса дополнительно по телефону. Несвоевременное или неполное предоставление кандидатом документов является основанием для отказа в приеме документов для участия в конкурсе.