Директор филиала АО «Национальный центр повышения квалификации «Өрлеу» «Институт профессионального развития по Атырауской области»
Архив
Центральный аппарат "Өрлеу"
Размещено 3 года тому назад
АО «Национальный центр повышения квалификации «Өрлеу» объявляет конкурс на замещение вакантной должности директора филиала
АО «Национальный центр повышения квалификации «Өрлеу» «Институт профессионального развития по Атырауской области»;
Требования к квалификации: высшее и (или) послевузовское педагогическое образование или иное профессиональное образование по соответствующему профилю, стаж педагогической работы не менее пяти лет, в том числе стаж на руководящей должности не менее трех лет;
при наличии ученой степени или степени доктора PhD, стаж педагогической работы не менее двух лет.
Должен знать: Знание Конституции Республики Казахстан, Трудового кодекса Республики Казахстан, Гражданского кодекса Республики Казахстан, Кодекса Республики Казахстан «Об административных правонарушениях», Административного процедурно-процессуального кодекса Республики Казахстан, законов Республики Казахстан «Об образовании», «О науке», «О статусе педагога», «Об акционерных обществах», «О правовых актах», «О противодействии коррупции», «О языках в Республике Казахстан», а также иных нормативных правовых актов Республики Казахстан, необходимых для выполнения должностных обязанностей в соответствии с установленными квалификационными требованиями Общества) к данной должности;
Основные обязанности:
- руководить всей текущей деятельностью Филиала;
- в пределах своих полномочий заключать, изменять, обеспечивать исполнение и расторжение трудовых договоров с работниками Филиала на основании штатного расписания и в соответствии с действующим трудовым законодательством РК, договора оказания услуг и иные договора, касающиеся учебной и хозяйственной деятельности Филиала;
- организовывать работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, направлять их деятельность на развитие;
- организовывать текущее и перспективное планирование деятельности Филиала, контроль за организацией курсов повышения квалификации для слушателей, обеспечивать необходимые для этого условия;
- возглавлять работу по созданию и реализации на практике образовательных программ;
- создавать условия для внедрения инноваций, обеспечивать формирование и реализацию инициатив работников Филиала, направленных на улучшение работы Филиала и повышение качества образования;
- обеспечивать учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы, соблюдение правил санитарно-гигиенического режима и охраны труда, учет и хранение документации, привлечение для осуществления деятельности Филиала, предусмотренной Положением о Филиале, дополнительных источников финансовых и материальных средств;
- участвовать в разработке штатного расписания Филиала с учетом объема и форм выполняемых в Филиале учебно-методической и других видов работ;
- реализовывать мероприятия по повышению мотивации работников к качественному труду, в том числе на основе их материального стимулирования, по повышению конкурентоспособности Филиала в привлечении специалистов, рационализации управления и укреплению дисциплины труда;
- обеспечивать эффективное взаимодействие и сотрудничество с органами государственной власти, местного самоуправления, организациями образования, общественностью, гражданами по вопросам дополнительного образования;
- в пределах своей компетенции издавать распоряжения, приказы, указания, обязательные для всех работников и обучающихся, представлять Филиал в государственных, местных, общественных и иных органах, учреждениях и организациях;
- в пределах своих полномочий распоряжаться финансовыми средствами Филиала в пределах утвержденного плана финансирования;
- обеспечивать своевременную уплату налогов и других обязательных платежей в бюджет (в том числе пенсионные отчисления и взносы), а также заработной платы работникам Филиала;
- обеспечивать сохранность и целевое использование помещений, учебного оборудования Филиала;
- обеспечивать соблюдение работниками Филиала внутренних нормативных документов Общества и Филиала, трудовой и исполнительской дисциплины, условий трудовых и коллективного договоров, должностных инструкций;
- принимать участие в проектах, рабочих группах, работе комитетов, разработке качественных образовательных программ (ОП) и учебно-методических комплексов (УМК), экспертизе ОП, заседаниях, советах, методических семинарах по вопросам в рамках полномочий и компетенций по занимаемой должности;
- обеспечивать ведение делопроизводства в Филиале в соответствии с требованиями нормативно-правовых и подзаконных актов, внутренних нормативных документов; сохранность документов и сдачу их в установленном порядке в архив;
- выполнять иные обязанности в рамках полномочий и компетенций по занимаемой должности, а также предусмотренные трудовым законодательством Республики Казахстан и иными законами Республики Казахстан.
Перечень предоставляемых документов
Лицо, изъявившее желание участвовать в конкурсе, представляет в АО «Национальный центр повышения квалификации «Өрлеу» в электронном виде (отсканированные копии документов) либо лично копии нижеуказанных документов:
– заявление на имя Председателя конкурсной комиссии (ссылка);
– резюме с фотографией (ссылка);
– удостоверение личности гражданина Республики Казахстан или паспорт гражданина Республики Казахстан;
кандасы представляют удостоверение кандаса, выданное местными исполнительными органами;
вид на жительство иностранца в Республике Казахстан или удостоверение лица без гражданства (для иностранцев и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Республики Казахстан) либо удостоверение беженца;
– документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, опыт работы и квалификацию (копии документов об образовании, о повышении квалификации, присвоении ученой степени, копию трудовой книжки, либо документов, подтверждающих трудовую деятельность по требуемой условиями конкурса квалификации);
По прибытии на конкурс предоставляются подлинники указанных выше документов.
При необходимости участник конкурса может предоставить дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня.
Документы для участия в конкурсе принимаются до 1.12.2022 года по адресу: Республика Казахстан, город Астана, улица Достык 18, БЦ Москва, 22 этаж, кабинет 25 либо на электронную почту: kuzhat@orleu-edu.kz, телефон для справок: 8(7172) 57-46-01, Департамент правовой и административно- кадровой работы.
Дата, время и место проведения собеседования:
2 декабря 2022 года в 11.00 часов, Республика Казахстан, город Астана, улица Достык 18, БЦ Москва
Несвоевременное или неполное предоставление кандидатом документов является основанием для отказа в приеме документов для участия в конкурсе.